工傷保險制度，是指由用人單位繳納工傷保險費，對勞動者因工作原因遭受意外傷害或者職業(yè)病，從而造成死亡、暫時或者永久喪失勞動能力時，給予職工及其相關(guān)人員工傷保險待遇的一項社會保險制度。

在介紹工傷保險賠償計算器相關(guān)知識之前，我們可以先了解一下工傷保險待遇，因為，工傷保險賠償標準是根據(jù)具體的待遇標準來確定的。工傷保險待遇大體可分為四類，即工傷醫(yī)療康復(fù)待遇、輔助器具配置待遇、傷殘待遇和死亡待遇。在工傷醫(yī)療康復(fù)待遇中，治療工傷所需的掛號費、醫(yī)療康復(fù)費、藥費、住院費等費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準的，從工傷保險基金支付，對于該部分費用，基本醫(yī)療保險基金不予支付。

工傷賠償計算公式是根據(jù)工傷等級鑒定標準、工傷鑒定賠償標準等相關(guān)標準設(shè)計的，是精確對各級工傷賠償數(shù)額進行計算的一套計算模式，其中涉及到許多項目都是工傷事故中所必須予以考慮的。

其中各傷殘等級的工傷賠償計算公式為(統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資為基數(shù))：

一級工傷賠償計算公式：

一次性傷殘補助金：24個月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資;

傷殘津貼：本人工資×90%×120個月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資;

一次性工傷醫(yī)療補助金：本人工資×15個月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資;

二級工傷賠償計算公式：

一次性傷殘補助金：22個月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資;

傷殘津貼：本人工資×85%×120個月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資;

一次性工傷醫(yī)療補助金：本人工資×14個月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資;

三級工傷賠償計算公式：

一次性傷殘補助金：20個月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資;

傷殘津貼：本人工資×80%×120個月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資;

一次性工傷醫(yī)療補助金：本人工資×13個月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資;

四級工傷賠償計算公式：

一次性傷殘補助金：18個月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資;傷殘津貼：本人工資×75%×120個月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資;

一次性工傷醫(yī)療補助金：本人工資×12個月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資;

五級工傷賠償計算公式：

一次性傷殘補助金：16個月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資;

一次性傷殘就業(yè)補助金：50個月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資;

一次性醫(yī)療補助金：共76個月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資，均以本人工資為基數(shù);

六級工傷賠償計算公式：

一次性傷殘補助金：14個月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資;

一次性傷殘就業(yè)補助金：40個月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資;

一次性醫(yī)療補助金：共62個月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資;

七級工傷賠償計算公式：

一次性傷殘補助金：12個月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資;

一次性傷殘就業(yè)補助金：25個月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資;

一次性醫(yī)療補助金：共43個月統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資;

以上就是小編為你介紹的關(guān)于工傷保險的知識，希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?/P>